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Arbeitswelt
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Der beste Freund des Menschen ist … der Laptop – jedenfalls, wenn es um die Jobsuche geht. Laut Jobrapido, der
weltweit führenden Suchmaschine für attraktive Stellenangebote, ist er für rund zwei Drittel die erste Wahl, wäh-
rend die Beliebtheit traditioneller, analoger Optionen wie Zeitungsanzeige und Agentur für Arbeit im einstelligen
Bereich verbleibt. Dabei zeigen die Aspiranten ein erstaunliches Maß an Eigeninitiative: Immerhin mehr als ein
Drittel bewirbt sich prinzipiell auch ohne entsprechendes Jobangebot. Etwa 40 Prozent tun das, wenn ihnen das
betreffende Unternehmen besonders attraktiv erscheint. Für ebenfalls 40 Prozent ist die Formfrage bei der
Bewerbung sekundär: Sie bevorzugen Bewerbungen ohne konkrete Vorlagen, damit sie ihre Angaben optimal an
die ausgeschriebene Stelle anpassen können.
Studie zeigt Trends:
Die Deutschen und die Jobsuche
Welche Mittel und Wege bevorzugen
die Deutschen bei der Jobsuche? Wie in-
formieren sie sich –und setzen sie eher
auf Quantität oder Qualität? Jobrapido
wollte es wissen und befragte rund
1000 Menschen in Deutschland zu ihren
Präferenzen und Schwerpunkten. Hier
die Ergebnisse:
Gern Online aber selten mobil
Online: ja, per Handy: nicht unbedingt:
Wer sucht, der findet – und wer online
sucht, findet mehr. Das darf heute als
Common Sense gelten, denn die über-
chen Wegen? Das Spektrum der Mög-
lichkeiten reicht von firmeneigenen
Karriereportalen über Jobsuchmaschi-
nen und soziale Netzwerke bis hin zum
guten alten Briefkasten. Tatsächlich
aber werden Bewerbungen am häufigs-
ten an die entsprechende E-Mail-
Adresse des jeweiligen Unternehmens
versandt: Rund die Hälfte der Befragten
entscheidet sich hierfür. Dabei bedienen
sie sich mehrheitlich ebenfalls ihres
Laptops, während Smartphones nicht
öfter genutzt werden als die eigenen
Füße zur persönlichen Abgabe vor Ort.
wiegende Mehrheit der Teilnehmer nutzt das Internet
für ihre Zwecke. Zusammengerechnet greifen nur etwa
17 Prozent auf Stellenanzeigen in der Zeitung, Aus-
hänge oder Jobangebote der Agentur für Arbeit zurück.
Unter den Online-Suchern nutzen mit 63 Prozent die
meisten bevorzugt den Laptop und nur knappe 20
Prozent ihr Smartphone – ein größerer Screen ver-
spricht zwar nicht größere Chancen bei der Jobsuche,
wohl aber mehr Komfort.
Am häufigsten per Mail
E-Mail bleibt erste Adresse: Es gibt viele Möglich-
keiten, eine Bewerbung zum Adressaten zu bringen.
Doch wohin genau soll sie gelangen – und auf wel-